公在报名选岗时会有很多限制条件,如学历、面貌、专业、是否属于应届毕业生、基层工作经历以及户籍等,专业和学历作为重要的选岗限制条件之一,直接影响着上岸的。那么,公省考哪些部门的岗位比较好考了?接下来小编给大家介绍一下。
岳麓区上岸选岗怎么样报名_岳麓区考编上岸
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1、财政局的岗位
财政局每年招录的岗位和人数都相对较多,而且因单位性质,所招收的专业具有很强的专业性,这在一定程度上使得符合报考条件的人数相对较少,因而竞争相对较小。
2、海关的岗位
海关的待遇同样很好,而且海关因其岗位的特殊性,对报考条件的限制更加严格,体检也十分严格,因而能够通过报名审核的人数比较少,竞争也就没有其他岗位激烈,所以相对容易上岸。
3、税务局的岗位国考一年只有一次,考试时间往往会安排在11月底或者12月初。
通过查看每年国考的职位表,就会发现税务系统会招收大量的人员,尤其是在地税和国税合并以后,税务局公中,很多岗位明确规定,只限应届毕生报考,这一规定直接刷掉一大批竞争对手。国考一直以来都比较青睐于应届毕业生,接近一半的岗位只能应届毕业生报考。根据数据显示,在2019-2021年国考中,专属于应届生的专属职位招录人数占比均达80%以上,2021年甚至可以达到86%以上,2022年省考专属于应届生职位的招录人数13.59%。因此,在国考中,属于应届毕业生的机会更多。倾向于招录会计、税务、统计等相关专业的人员。招收的专业范围相对固定,这就使得其他专业的学生因不符合专业要求而失去报考资格,所以相对来说税务局的岗位也是比较容易上岸的。
以上就是关于公省考哪些部门的岗位比较好考的相关内容。
2023国考网上报名与资格审查工作分别于2022年11月3日18:00和11月5日18:00结束,共有259.77万人通过了用人单位的资格审查,通过资格审查人数与录用数之比约为70:1。双双创下历年记录,可见国考越来越受到广大考生的追捧,那么2023国考哪个岗位报名人数多呢,小编今天就来回答这个问题。
按面貌可以说是简单的,所以可以从这一项入手,面貌一般会有3种条件,不限、员、员或员,大家只需要按照自身情况进行选择即可。(一)2023国考哪个岗位报名人数多呢
截至10月31日16时,2023国考报名人数多的岗位是青海省税务局--曲麻莱县税务局--一级行政执法员(三)岗位,招考1人,报考人数已达3898,过审3799。
该岗位从事税(费)征收管理和服务工作,工作地点在青海省玉树藏族自治州曲麻莱县,招数学类、电子信息类、计算机类、管理科学与工程类、电子商务类专业的考生,大专及以上学历可报,对于学位、服务基层项目工作经历和面貌没有要求。
(二)2023国考如何选岗?
第2步,按工作经验筛选
工作经验可以说是应届生和往届生的分水岭,可以快速筛选出符合考生身份背景的岗位。这里需要强调一下,大家一定要事先做好准备工作,这样才能准确定位自己的身份信息。如在省级及以上机关借调(帮助)工作的经历和高校毕业生在校期间的实践经历,不能视为基层工作经历,不计入基层工作经历时间。如果这样的重要信息你没有在公告中捕捉到,那就会错失一次宝贵的机会。
第3步,按学历学位筛选
在进行学历学位筛选时一般采取就高不就低原则,目前本科学历是国考招录的基本要求,相应的报考人数也较多。而学历层次越高,符合条件的考生越少,竞争压力也会更小。
第4步,按专业筛选
在进行专业筛选时,很多同学可能会在岗位表中找不到自己的专业,这种情况下,大家就可以按自己的专业大类进行筛选,这样一般都是会有适合的岗位的。如果分不清自己的大类是什么,可以查询普通高等学校专业目录或是专业目录都是可以找到的。如果有些同学找不到自己的专业信息,可以咨询相关报考单位,以回复的终信息为准即可。
第5步,按职位特殊条件筛选
职位特殊条件一般会标注在岗位表的备注栏里,如大学英语4级成绩425分及以上、大学英语六级成绩在500分、具有相关专业技术资格证书等。这部分比较简单,大家按照自己的实际情况进行筛选即可。
第6步,按热度筛选
因为岗位的限制条件、所属地区及招考单位的不同,所以在报考时的岗位热度也会有所不同,有些岗位可能会出现千人抢一岗的场面,而有些岗位却无人报考。那么建议您可以遵循避热就冷原则,选择一些冷门岗位,这样上岸的几率也会更大一些。
以上是2023国考哪个岗位报名人数多的全部解答。
1、是招考政策
不同于省考,国考的招录对户籍是没有限制的,因此考生可以报考职位表范围内符合报考条件的任何一个地区的职位,那么一般要符合哪些条件呢?其一是年龄,国考报名对年龄的要求一般为18周岁以上、35周岁以下(应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下);其次须具有大专以上文化程度;其三须具有中华国籍;其四则是一些其他条件,如身体健康条件等,以上的这些要求考生可待2020年公公告发布后查看公告确定,也可参考2019年公公告。
2二、审时度势——结合竞争作选择、考生需要明白职位工作内容
3、考生需要考虑地域因素
国考不会对户籍有限制,因此在报名之前,考生就需要想清楚,是想到哪个城市工作,是选择乡镇的职位,还是选择在城市工作的职位,综合自己未来的职位规划,考虑好了以后,再在要报考的城市中选择合适自己的职位,不要等一切环节都通过了,开始后悔不想去,只是因为工如果碰上几千人竞争的岗位,像、上海、江苏、浙江、山东、广州、深圳等地方,地理位置好、经济发展水平高,考编难度巨大,是很难考上的,虽然确实我们应该勇于尝试、敢于挑战,但是如果自己预估能力确实不够,那报考也没有必要,因为这既是浪费时间又是浪费精力,也会打击自己的自信心。作的地点离家太远或者单纯不喜欢在乡镇工作。道路是自己选的,就要为自己的选择负责。
每个地方都不太一样,你可以去问一下你们部队所在的组织部如何进行安置?
事业单位笔试,一般是先准备笔试,公告发布后在职位表上选择岗位,符合条件的再报名。湖南沙市转业干部应该先到办递交手续,然兮听通知,会终你安置好公作的。
要去长沙市人事劳动局去咨询
现在转业都要经过基本考试,考试合格再安置,
应届生对于国考和省考公从报名选岗的那一刻就开始了,报名是对于考生个人对于自我认知、选择上的能力就开始有了筛选。每年公有大批人报考,但实际上呢,年平均缺考率都在30%以上,即便是另外的70%的考生报考,也会出现很多人扎堆报考某一些岗位的情况,在很多岗位上造成了狼多肉少的情况。来说,其实都适合!
一、时间方面
省考只有、上海、江苏、山东、浙江、广东等会在年末开启招考报名,除此之外一般定在2-3月发布公告,3月底~4月笔试(不过也有因为推迟的情况发生)。
这样看的话,国考是早于省考的,毕业生还是先参加国考
而且,毕业生都是每年的7月毕业,如果从大四入学一开始就进行备考,等到7月份毕业在复习几个月就可以参加国考,而省考需要等到下一年的3月或者4月才能考试,考生考完国考已经对考试科目可考试内容等已经有了一个底,在备考省考的时候就会事半功倍。
二、应届生身份方面
就考试内容而言,两者都包括笔试和面试,笔试内容基本是一样的,考试科目有两科分别是《行政职业能力测验》和《申论》。这样看,先考完国考之后才考省考是完全可以的。但是,省考的笔试难度是低于国考的,如果你参加完国考在参加省考的话,在复习省考时就会比较方便。
四、考试难度方面
就命题形式和考试难度而言,国考有自己的命题组,省考则各不相同,国考行测题量比省考多,申论阅读材料字数也比省考多,难度较大,具体情况要参照国考及各省公考考试大纲。
国考行测近两年都是130/135道题,答题时间为120分钟,省考有些地方考试为90分钟100题,有些地方与国考一致,辽宁省考一般时间为120分钟,题量也是120道题。申论考试一般材料数量各不相同,具体需要看参加哪个省份的考试。
大家可以看出,不管是考试难度还是命题形式,国考都难于省考,如果你参加完国考再参加省考将更容易上岸。因为国考你已经有基础了,再参加省考,相较于别的备考生来说,不论是笔试还是面试,你更有优势,更容易上岸。
选岗的话,注意以下事项:
从客观原因来说,考生人数的增加、专业限制的收紧、对应届考生的放开和宏观环境的影响,都造成了这种情况。但在中观和微观环境来看,很多考生往往存在这样的误区:“人选择越多的岗位越好”、“级别越高的岗位越好”、“听起来越厉害的岗位越好”等等这样几种误区,另外还有一种特殊的误区,那就是我考试就是为了“试一试”。以上呢,都造成了在很多岗位上,竞争资源的过剩。
选岗其实还是有一些科学性的和技巧的。首先,如果大家仔细看国考的职位表,会发现国考职位表里面对招录岗位的要求往往聚焦在这样几栏里:专业要求、学历、基层工作经验、备注。其中基层工作经验、学历是一票否决制,即如果自己不符合职位表里作出的相关要求,就不能够报考。但是专业要求并不是一票否决制。
同样以国考为例,以法学学科为例,法学学科在国考内可以报考的岗位比较多,除了直接要求是一级学科法学的,还可以报考学科门类要求为法学,学科要求为人文社科类,科学类的岗位。而很多考生往往会忽略到这一点,忽视掉要求人文社科类、科学类这种要求比较模糊的岗位。因为这类岗位,如果在职位表里直接搜法学,是搜不出来的。
同样,以英语为例,其如果直接搜索的话,岗位也并不多。但如果我们关注到要求专业为文学学科门类,或要求专业为外国语言文学类的话,我们就会发现可选择的岗位会多一些。
选择合适自己的岗位
如果我们把所有自己符合报名条件的岗位都列出来,如何选出适合自己的岗位呢?建议招录优先选择限定学科且限定学科数越少的职位,女性考生的话充分考虑男女分开招录的岗位。当然在选择岗位时,也需要关注到备注部分。
备注部分有几种潜规则的信息,一是直接说明需要长期加班,二是说明要经常出,三是说明要抗压能力强,四是说明要熬夜值班之类的,以上四种往往代表该岗位更倾向于男生,女考生慎报。
要注意以下几点:
1、盲目跟风公考岗位职位选择
首先来看看我们在报考中遇到的问题,我们该如何选择职位呢?
每年都有一部分考生在选择职位的时候,眼睛里只看得见热门职位,看不见冷门职位,其实热门职位当然有其优越性,比如,考上了财政局的一名科员,和考上了一名乡镇的科员,待遇肯定是有别,行政职权上也有距。
但是,热门职位也意味着更加残酷的竞争,意味着选择热门职位更容易成为炮灰。比如,2019年国考中,一部分热门职位竞争比高达4000:1,可想而知,炮灰有多少?你有多大的信心保证自己不会成为炮灰?在选择职位的时候,一定要结合自身优势,理性选择,切忌跟风。
2、随意选择岗位
与国考的报名条件相比,省考的条件更为宽松。再加上省考的难度较低,所以报名省考的人数在逐年递增。部分事业单位和岗位为了让应届毕业生顺利找到工作,所以这些单位会设置一些只允许应届生应聘的岗位。
然而,部分毕业生由于没有任何工作和学习,所以直到次年,他们都处于待业状态,因此,他们会失去应届生身份。如果非应届生想要报考的话,他们的选择则会受到限制。很多非应届生在看到某些岗位不限应届生时,他们一般都会报考该岗位。
正因为类似的岗位设有较少的限制,所以报考此类岗位的人数会比其他岗位的报考人数多出很多。当岗位的人数不变,报考人数增加时,考试的难度也会有所增加。不仅是笔试,就连在面试时,考官都会将要求提高。这样一来,很多人都会惨遭淘汰。总之,在报考一个岗位之前,考生一定要考虑清楚,再决定是否报考。
3、没有及时查看报名状态
省考和国考并不是免费的,报名时,大家需要先填写报考资料,待资料审核通过之后,再缴纳报名费。然而,很多人在报名阶段时,则会因为资料不合格而痛失考试机会。
各地在公布相关报考数据的时候,通常都会标注三个数据,分别是报名、缴费和过审的人数。部分次参加公的考生对此并不熟悉,他们在报完名之后,便会着手准备考试,而不再处理报名事宜。倘如考生错过了此次机会的话,那就只能再等一年。
除去缴费之外,资料审核也是一个大问题。在报名时,部分考生会犯一些小错误,他们或许没有注意报考条件,终有可能报考了不符条件的岗位。在进行审核时,会直接淘汰那些不符条件的考生。
总归,考生在报考了某个岗位之后,一定要留意的审核记录。考生每天都可登陆报考网站,查询审核状态。如果资料审核不通过的话,那就要及时修改报考资料。
4、认为机关单位一定比基层单位好
许多考生在选择职位的时候,老是觉得应该选择机关的职位而不是基层的职位,尤其是在机关与机关之间,老是觉得应该选择省直机关的职位,而不是市直机关或县级机关的职位。实际上,在公中,机关职位并不一定就比基层职位好。尤其是从竞争性来说,机关职位的竞争压力远远高于基层职位。
原因也是显而易见的,基层的职位考上以后工作更辛苦,而机关职位,地理区位更优越。但是,从竞争性上来讲,基层职位的竞争性更小,相对来说才是报考划算的职位。不管是大机关还是小单位,都有其相对的优点和缺点,希望各位有报考意向的同学能够认真思考,谨慎对待。
两个都可以参加,选择那些竞争性比较小的岗位。
我认为大学生应该选择参加省考,因为省考的难度相对来说比较小,更高一点,更容易上岸。省考的岗位应该根据自己的实际需求,以及自己对于未来职业规划进行选择。
这种考试的这个岗位的选择,应该根据个人的情况去选择,再有就是这个考试的情况,也根据自己个人的状态去决定。
俗话说,考得好不如报的好,这话虽然有些夸大,但是不无道理。每年省考岗位那么多,哪个岗位才是适合你的“天选之岗”呢?今天高顿小编就和大家来聊一聊选岗这个话题。省考岗位该怎么选?
报考岗位时案后续要熟读岗位要求,了解各岗位的性质,部门,职责,以及对需要的人员的要求,进行了解之后可以筛查处自己符合条件的岗位。其次对招录岗位的工作经验进行仔细观察。,考生筛选出来符合自身条件的岗位,可以再根据自身的兴趣与理想等方面来确定终的岗位。
1、公告中的条件
省考公告中会有招考的范围、对象和条件,报名基本条件包括年龄范围、学历区间、户籍、定向招录岗的招录对象等等。
2、职位表中条件
岗位表中不招录岗位的具体情况,还有一些在公告中并为提及的具体要求。
诸如具体的学历、专业大类这类要求,以及岗位表【其他】一栏。这一栏的要求会比较复杂,建议大家在筛选岗位的时候先根据其他条件进行匹配,然后再细细筛选。
1、大家在报名选岗的提前上网,查好哪个学校好,离家近,繁华,交通状况,让后根据自己的需求来选择吧时候也要注意岗位的竞争情况,尽量避开竞争激烈的岗位,能大大提高进入面试的几率。
2、如果你早就锁定了心仪的职位,待报名通道一开通后便可以立即注册报名,顺利的话,很快就能通过审核,即使初次审核未过,也有足够时间去修改资料或改报其他职位。如果你在几个职位中犹犹豫豫,也可以先看看大致报名情况再做决定。保险起见,建议选择后中后期报名,这样既能了解报名情况,又能防止遇到问题时,有足够的时间来解决。
1、毕竟是大家选择的一份职业,那么你个人的想法也很重要。并不是是个岗位就要冲上去报名,那样即使考上了你也未必能够做的长久。
2、工作地点、工作内容、薪资、未来职业规划都要成为你选择岗位前考虑好的内容,不要冲动选岗。有相当一部分岗位是有“服务年限”的,一旦入职再想走就得不偿失,所以,选择一个自己感兴趣的工作很重要!
小编温馨提醒各位考生在考试期间,注意防控,戴口罩少聚集,及时进行检测,计算出行时间,切勿因为堵车或其他突况,导致无常参加考试。当然,如果在剩下的备考中有任何问题,欢迎随时点击右下角聊天框和我联系,也可以关注“网”,了解备考信息,顺利上岸!
先选岗位,上岸之后不一定就是做选择的岗位。
对于大家来说,选择岗位还需要关注到岗位的工作职责。如果自身有和该岗位工作相契合的地方,比如专业契合、获奖经历或者参加活动情况与之契合等,都可以考虑优先填报。这种填报方式是为稳妥的,也是进入面试后比较容易上岸的一种。事业单位有的岗位是先考试,体检过后再选择岗位,每个地区不一样,具体以单位为准。
科研单位、教育单位、文化单位,、广播、出版单位,卫生单位,体育单位,勘察设计单位,农业、林业、水利和气象单位,单位,环境保护单位、交通、城市公用等其他事业单位。
列入事业编制的单位,其的工资和活动经费的开支渠道除一般由事业费开支的外,还有部分事业单位的经费,采取自收自支,额补贴等办法。
考编就是依照报考要求考取相关单位的编制名额,就是通过考试获得带编制工作,有许多要考虑的因素,其中选择地区是一个非常重要的因素。在备考前期,你就要知道你想要报考的地区。因为考试每个省市的地区考试内容、时间、条件,是不一样的。甚至,同一城市的不同地区也会有别。因此,考前一定要再三确认报考地区+报考科目+报考条件+报考时间。这关系到之后的学习和准备。在这里我将说一下怎样选择自己要考地区如何选择,有哪些要考虑的因素。
一、考虑好自己未来要在哪里发展,那里的发展前景如何,自己选择在家乡工作,还是异地,未来家庭在哪里较为合适。
二、考虑地区考编难度,是否能够成功上岸,是否竞争激烈,提供的岗位是否符合自己就业意愿。
一般情况下的考试难度:东南沿海>中部地区>西部地区、省>市>县>乡镇、行政编>参公编>事业编>无编聘任制>国企。考编难度和地区位置、经济发展水平有着紧密的联系。当然,难度较低并不意味着就一定好考,因为每个省份中的地市、区县也有难易之分。一般来说,单位越高,难度越大。各级单位以后无论是晋升还是提拔,天花板也会不一样,所以难易程度肯定会有区别。但是只要自己愿意,就可以选择报考,乡镇的生活也是恬静安逸的不一定要在大城市,自己有自己的选择,做到不后悔就行了。
三、考虑未来发展情况,自己在哪个区域发展,不要因为考编就去考编,考编也是为了生活,选择自己大概率会定居的区域。
这个要从长远角度看了,如果目前你只是刚毕业的大学生想要考编,外地有更好的发展机会当然选择外地的情况多一些,因为你刚刚步入,好的发展对以后也有好处。如果是已经毕业几年在本地有了成熟的圈子,家人,恋人,朋友等都在,那建议还是报考本地比较好。毕竟抛弃现在的一切去一个人生地不熟的地方是需要勇气的。不管怎么样,还是要看你自己如何选择,希望你可以有一个满意的工作。
作为一个过来人,我来回答一波趴。
什么是考编:
考编就是考取单位的编制名额,就是根据相关要求获得一份带编制工作。在这其中,有许多要考虑的因素,个因素也是重要的就是选择所要报考的地区。在备考前期,你就要知道你想要报考的地区。因为考试每个省市的地区考试内容、时间、条件,是不一样的。
甚至,同一城市的不同地区也会有别。考前一定要仔细确认报考地区、报考科目、报考条件、报考时间等等。因为这关系到之后的学习和准备。
一定要考虑好自己未来想要去哪个地方发展,然后选择那个地方的考试。记得有句话:“考编不异地,异地不乡镇”这是选考的基本原则。能考离家近的,尽量考近点的。以后有什么事情可以有个照应。一定要考虑好自己未来想要去哪个地方发展,然后选择那个地方的考试。记得有句话:“考编不异地,异地不乡镇”这是选考的基本原则。能考离家近的,尽量考近点的。以后如果有什么事情可以有个照应。
地区难度:
划重点!划重点!划重点!我想说,这也是选择的一个重要因素。一般情况下的考试难度由高到低分别是:东南沿海、中部地区,西部地区。考编难度和地区位置、经济发展水平有着紧密的联系。
当然,难度较低并不意味着就一定好考,因为每个省份中的地市、区县也有难易之分。一般来说,单位越高,难度越大。各级单位以后无论是晋升还是提拔,天花板也会不一样,所以难易程度肯定会有区别。
考编该怎么选择自己要考的地区呢,我认为该从这几个角度:去年河南省的平均竞争比为77:1,所以我们要选择竞争比低于本省平均竞争比,这样的岗位肯定难度会低一些。有些热门岗位竞争压力大,竞争达到1000:1甚至更高,不应报考这些竞争压力大的岗位,应当报考一些限制条件偏多,竞争比偏低的岗位来增加自己的上岸机率。
1.预估自己能力
能自由选择地区首先要对自己有一个清晰的认识,权衡自己的优势与劣势。要考虑自己能力能不能达到、自己适不适合、是否符合报考条件。其实不管想选哪个地区,还是得要根据自己的实际情况提升自己,不断提高应试能力,才能拥有更多的选择权利。
还有,一定要注意因为每个地区考试难度和招收人员也不同,不要盲目跟风报考!这很重要,一定要理性分析,全方位了解目标地区,比如说工作时间、工作环境、能不能承受其压力等等。
2.看自己的发展意愿
都说:“考编不异地”、“ 异地不乡镇”,但是这不是适用于所有人,还是要看自己。可以试着思考:你的终目标是哪里,是自由地在他乡打拼,还是安稳地在父母身边。这点一定要考虑清楚,不要一时冲动下决定。因为如果决定留在父母身边,但是又受不了父母唠叨和周围亲戚不断问候,或者如果去他乡,离家太远没有归属感,上班通勤时间长,又不好调动,都会对以后的生活带来很多影响。
3.看竞争压力
,选好地区后,掌握必要的备考方法,制定合理的备考也是非常重要的。同时“考得好不如报得好”,这适用于所有的考试,选岗也是很重要,优先选择专业对口的岗位,这样工作的时候上手快,效率也高,出成果的可能性更大,提升的也更快。希望我的建议能够帮助到您,祝您考编成功!
你也想一个人离家近一点可以时时见到自己的家人吗或者想一个人出去闯荡,那么考编的时候我们该如何选择自己想要考的地区呢?我们分几个情况来说
首先是对应届毕业生,应届毕业生小伙伴,可以选择在大城市闯一闯。 应届毕业生是有一定优势的,一定要优先选择城市,在报考岗位的过程中也要适当的大胆一些,就像我身边有些小伙伴,只敢报考一些基层岗位,结果上岸的分数比有些市直的分数还要高,对比之后又觉得遗憾了。
其次是对于大年龄的考生来说,更多的要考虑未来的规划。 这时候更多的是冷静从容和慎重。有的时候考虑现实才是主要的,有些小伙伴可能自己的家人都在外地,那么也要为自己的未来想一想,是一次到位还是曲线救国,终回到家乡。
三分考七分报,考的好不如报的好,选岗很重要 。选好了区域。那么接下来就是选岗了,优先选择专业对口的岗位,其次,要选择符合条件更多的岗位,比如说要求师范生,或者是所持有的要与报考的学科对口等等。再然后就是三不限的岗位了,尽量观察一下报名的人数,选择报名人数相对较少的岗位。
当然打铁还需自身硬,只有自身有能力,才能决定你是否能去你想要去的地方,只有不断提高应试能力,才能够有更多的选择权 。
,事业编考试不能选择考试地点。考上也不能选择工作地点。两个都是不能。首先,因为事业单位不是那么容易考的。其次你在考之前你选择的哪个省哪个市哪个地区的单位去考就已经决定了你的考场会在哪,你如果考上之后的工作地点会在哪。所以没得选。
希望我的能够帮助你。
这种问题还需要问吗
上到大学了
这点东西还不懂
别出来冒充学生了好吗
为做好我市2015年农村义务教育阶段学校教师特设岗位工作,根据《省教育厅 省财政厅 省人力资源和保障厅省机构编制委员留学回国人员报考的,除需提供《机关及其直属机构2023年度考试录用公告》和《机关及其直属机构2023年度考试录用招考简章》中规定的材料外,还应当于面试前向招录机关提供学位和门学历认证材料。学历认证有关事项可登录留学服务中心网站查询。会办公室关于印发〈贵州省2015年农村义务教育阶段学校教师特设岗位实施方案〉的通知》、《省教育厅关于印发<贵州省2015年农村义务教育阶段学校教师特设岗位办法>的通知》精神,结合我市实际,制定本面试方面,国考面试形式通常为结构化小组,省考面试近两年来的形式为结构化,面试难度国考也是难于省考的。实施细则。
一、如果你是考前选择岗位,请注意以下几点:
1、招考人数多的岗位,招考人数2.根据自身条件筛选目标岗位多,上岸机会更大。
2、次选学历要求更高的岗位,学历要求高,符合报考条件的人数少。
3、选择限制户籍的岗位,限制户籍,人口流动性小,竞争压力小。
4、农村教师上岸概率大于城市,根据个人情况,选择农村或城市。
二、如果你是上岗前选择岗位,请注意以下几点:
1、离家近、交通便利的学校。
2、次选城区学校,城区学校的硬件软件设施好于农村,城区学生生源素质也高于农村。
3、农村学校评职称比城区学校容易,如果为了评职称且自己在教育系统有关系,建议选择农村学校。
4、农村的音体美学科教学设备不完善,很多新近老师都担任语文数学老师,如果想发挥自己的所学专业,建议选择城区学校。
教师选岗时要注意限制条件,条件限制的越多,意味着报名人数会更少,竞争也就更小,这样的岗位如果符合自身条件,一定要优先选择。在面对市区和乡镇选择时要清楚市区学校条件好,但是报考人数肯定要多,竞争更激烈。乡镇学校竞争人数少,选择岗位的时候,结合自身的优势来选择即可。
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