朋友的小孩大学学额是土木工程专业,打算继续读研,专业依旧是土木工程方向。她打电话给我,说自己家孩子很焦虑,因而不知道自己读完研后会不会找到合适的工作。
土木工程毕业生职业规划_土木工程职业生涯规划书范文
土木工程毕业生职业规划_土木工程职业生涯规划书范文
因我也是土木工程专业毕业的,他这个问题简直是找对人来回答了。
想着可能也有一些需要的人,便分享于此,供大家参考。
先普及一下土木工程就业方向及前景:
1.工程技术方向:在建筑施工、房地产开发、路桥施工等企业做施工做施工员、建筑 工程师、结构工程师、技术、项目等。
2.设计、规划及预算方向 :在各种工程勘察设计单位、房地产、交通或市政机关、工程造价咨询机构从事项目设计 、结构审核、城市规划、预算等工作。
3.质量监督及工程监理方向:在各种建筑 、路桥监理公司、工程质量检测监督部门从事监理工程师等工作。
4.基本薪酬:起点薪酬约5000起。干个一两年后,如果能力提升起来了,专业又是对口的,8000-10000是可以达到的,不过也要看不同企业不同行业。
女生在这个行业里,多数会倾向于第2种,也有选择第3种的。像我好会,一开始就是第1种,后面的因为自己没有了解过,所以也不知道,因此也没有挑,天天跑工地,女生当男生用那是常事。
从职业发展的角度给点建议:
1.如果已经打算读同类专业的研究生了,除了在研究生阶段要认真完成要学业外,还要从研一起就开始去了解工作世界的相关信息,比如行业、趋势、就业领域的岗位、岗位要求。根据这些信息去匹配能力标准,从研一起进行能力的补充。不要等到了研究生毕业再想着说能力不足啥的,那些话。既然现在就意识到这个问题了,干嘛不从现在开始积累。累、辛苦是肯定的,如果不想毕业后被人甩一大截,那就努力吧,至少年轻还可以拼一下。
2.土木工程的就业前景在目前来看还是有市场的,信息的了解要全方面,不要只单看一面。
3.挖掘一下自己的除了专业之外的能力,能与专业相关,并利用好这个延展能力,会对未来就业有帮助。
4.企业用人,看文凭学历是一个方面,更重要的是看一个的人素质与能力以及这个人的潜力。
个职业规划。你可以去考研,继续进行学术上的深造。
第二个职业规划。你可以直接毕业后去单位里面开始正常的工作。你去单位里边分为两种情况,一种是私企,一种是事业单位,如果你能很容易进到事业单位里边,你把学历提升下,这样在事业单位里面很容易升职加薪。因为你学历比较高。如果是在私营企业里面。那你要开始积累丰富的经验。
先做的监理,毫无意义,先搞施工才是王道,相信我没错的,几年后考建造师,然后做工程主管,后面自己包工程
先做施工,学好技术,现场管理,考取二级建造师,中级职称评好,不多了
土木工程专业大学生职业生涯规划范文
一、土建专业目前 就业前景 分析
1、了解就业形势,做好 心理 准备。
2005年大学生签约率仅33.7%。
2006年全国普通高校毕业生达到400多万人,毕业生人数再创新高。
导致大学生就业难的主要因素:(1)毕业生供需矛盾突出;(2)企业接收毕业生存在政策性障碍;(3)就业市场不适应大学生就业的需要;(4)高校就业指导内容肤浅等问题。
目前我国高校毕业生就业结构性矛盾依然存在:
从地区看:东部省市吸纳了全国50%以上的高校毕业生,而西部不足20%;
从学历看:高职高专毕业生仍然是就业的难点和重点;
从专业看:工科和应用性较强的专业就业形势较好,而一些文科专业就业出现困难。
另外,一些新情况值得关注:(一)是用人需求向重点大学集中、向研究生集中,一些地方院校的高校毕业生就业难度增大;(二)是高校毕业生重心下移受阻,由于下岗失业人员、中学毕业生、农民工等涌现,一些低端岗位被占领;(三)是研究生就业率出现下降的趋势;(四)是近年来待就业毕业生有增加的趋势;(五)是的有效需求赶不上高校毕业生的快速增长。
2、熟悉就业方式,做好应对准备。
(熟悉就业方式,为以后自己的职业发展提前做好准备,提前进入竞争状态。)
(1)传统就业方式:
的处在重要的转型变化中:由经济转向有特色的市场经济。这个过程是一个利益格局的重新分配的过程。在就业市场上,我们可以按大的方面对各种利益单位归类如下:
①.(含事业单位)②.垄断行业国企③.竞争行业国企
④.外企⑤.民营企业
(2)时下新的就业方式:
①当村官。比如今年高校有60名大学生到郊县当村官。
②支援西部。
③到小城市、小县城就业。由北大经济学院对2005年全国大学毕业生的问卷调查同时显示:目前大学生的就业已经开始由大中城市向小城市、县城转移。而家庭住址在大中城市、家庭人均收入高、家庭关系广泛的大学毕业生更容易找到工作。
④自主创业。据SOHU网教育频道的一项调查显示:1995年,我国大学生创
业在每年的大学生就业形式中占的比重不足3.6%,而近的一项统计数据显示,2005年我国大学生就业方式中,自主创业已经达到12.7%。越来越多的大学生选择了这种非常规的就业模式。
3、看清就业难真相,做好自身建设准备。
(1)企业不招应届毕业生,需要有工作经验的人才。
在大学毕业生就业难的同时,用人单位也普遍存在着选材难。
①好利来企业投资管理有限公司每年招收的1000名员工中,只有40名是大学应届毕业生;
②华联印刷有限公司的代表说,企业的发展离不开大学生,但是,我们每年基本上不要应届大学生。
(2)大学生综合素质不合格,达不到应聘单位要求。
①成绩不合格,没有取得相应的书和学士学位;外语、计算机没有通过相应的 等级 考试 。
比如现在很多企业时都需要通过英语六级考试。
②独生子女娇生惯养,不能吃苦耐劳,没有奋斗拼搏精神甚至生活习惯不好。
首联商贸去年准备10名大学毕业生,但在200多名应聘大学生中只招到2名合格者。麦当劳的代表说,他们接收的大学毕业生都必须经过基层锻炼,在实习期都要安排难的'活给他干,如先到前厅去端盘子、刷厕所等。但往往是,实习三天后就有人因为吃不了苦,而被淘汰,淘汰率高达50%。
③大学生就业后稳定性,是造成企业不愿意接收大学生的另一重要原因。
企业接收大学生后一两年内流失率在30%以上的达到被调查企业总数的50%。我爱我家、华联印刷等企业接收的大学生流失率高达70%,甚至像联想这样的大型企业,也认为他们为大学生高流失率交的学费太高。
(3)大学生需具备怎样的综合素质?
我们通过上网及查阅有关资料:受单位欢迎的毕业生应具有的素质:
1:冷静、自信、应变能力强。
2:有较强的与人沟通能力。
3:有协作精神和协调能力。
4:有工作热情,能带动其他人。
5:思想品德端正,诚实可靠。
6:有一技之长。
从这里我们可以看出,单位对个人综合素质的要求很高,不仅要求应聘者拥有优良的专业技能,更要求应聘者具有良好的品格和沟通合作能力。
4、找准兴趣所在,选择适合自己的专业。
(1)你了解自己吗?你的兴趣是什么?。
(2)你了解土建专业吗?了解土建专业的就业方向吗?
二、大学四年学习规划
培养学习的能力,多从事各方面的活动,全面培养自己的综合素质,多参与各项竞赛活动,多参加实践,多拿下各种证书,从而以雄厚的实力迎接就业压力的考验,从而成功就业。
比如:。毕业生在找工作时,用人单位常常要求面试者现场演示CAD图形的绘制,但是有很多学生并不会做。对于自己所学的专业, CAD制图是一项基本技能,工作时常常会用到。
三、新时代的人才观和择业观
人才:各方面能力突出,具有实战经验,具有强的适应能力;具有外语能力,与人沟通交际能力;拥有优良的专业技能,更要求应聘者具有良好的品格和沟通合作能力
择业:随着分工的多样性,每个人毕业的时候面临的选择越来越多,铁饭碗已越来越少;跳槽很正常,选择到能发挥你能力的地方和职位就业。
土木工程专业职业生涯规划书范文
随着我国城市现代化进程的不断加快,全国城乡道路建设的不断升温,市场对土木专业人才的需求越来越旺盛。土木工程属于建筑行业的一个大类,由于我们50年之内还在大兴土木,可以确定的是土木工程的学生本科毕业后只要自已不要过分挑剔,找一份工作是不成问题的。但是现在的一个普遍情况是土木工程本科毕业后的学生绝大部分是去施工单位工作,搞施工的话条件艰苦一些,一般在野处施工,流动性较大,人随着工程流动。搞施工3到5年后,积累了经验,可以向管理层发展,比如说项目,还时待遇环境会有一个量和质的提高。总得来说,土木工程(交通土建)这个行业的前景还是光明的。
2、职业分析
道路规划是城市发展一定阶段的产物,是城市可持续发展的必然途径。21 世纪是城市道路开发的世纪。我国正值新一轮新城旧城规划的高峰期,而在规划中没有充分考虑地下空间规划,将会给城市发展带来不利影响是深远的。因此,地下空间规划同地面城市规划具有同等的重要意义,从可持续发展的角度看,其影响是不可估量的。地下空间规划有其特殊性,由于涉及城市功能的广泛性,其规划的原则与基础、总体与单体、新城与旧城、交通与市政、环境与生态等各方面都应进行深入细致的调查研究,避免在城市规划中给建设带来不利的影响。
为了促进地下空间规划的进展,加速地下空间规划与城市规划相结合的进程,需要对地下空间规划中的原则,特征及关键问题进行了合理的分析与总结。对合理完善的规划研究需要管理者与行业专家长期坚持不懈的努力,才能推动城市地下空间规划在城市规划中的作用,使地上地下城市规划更好的为人类服务。
(1)对世界土木建筑合同市场的占有基本反映了各经济实体在当今世界中的相对地位。
(2)我国土木工程设计市场的全球化进程仍比承包市场保守的多,在设计合同市场中,美国仍占据垄断地位,而在承包合同市场中,欧洲具有强大的竞争力。
(3)总体说来,中东、非洲、拉美的建筑市场被域外承包商所占有,说明了这些地区的市场开放程度,也说明这些地区缺少具有世界竞争力的和企业。
(4)我国的中标地区集中在中东和非洲,对持续增长的拉美建筑市场和仍然发展的北美市场,值得进一步开拓。
(5)在土木工程市场中,建筑工程、交通工程和石油工程占据了70%的份额,交通行业占据了2l%的份额。我国具有竞争力的行业仍以施工为主,设计为辅。
(6)随着市场土木工程市场的发展和WT0自由贸易的实现,加强学生外语包括少数语种和计算机能力的培养将继续成为择业的重要竞争手段。
(7)针对巨大的交通土建市场份额,大力加强土木工程本科生和高层次人才的培养具有很好的前景。
(8)加强学生设计能力的竞争力,有助于提高和促进我国设计院所在土木工程设计界的地位,并扩大我国在设计市场的份额,为的经济建设作出更大的贡献。
(9)一方面国内公路大规模建设起步较晚,距离国民经济发展的需要甚远;另一方面,与国外相比,从数量、密度、质量、技术标准、成本等方面,我国的距都很大。随着我国加入WTO,还需加强之间的公路运输联系,建设国与国之间的高速公路。另外,公路建设从原来的陆地发展,还将向空中、地下、海下拓展,高架道路、地道、海底隧道正向我们走近。路,一条条伸向远方,五洲四海贯全球;桥,一座座飞跃激流,四面八方变通途。为无愧于这个发展的时代,为我们的生活增添光彩,公路建设者们还任重道远。
第四部分 职业定位
(一)对第二、三部分主要内容进行SWOT分析与归纳
内部环境因素
S(优势)
1、 评测结果匹配职业:事务型、企业型、型能力较高
2、 学生工作培训经历
3、 对当前就业形势及就业市场有一定自我了解
W(弱势)
1、 信心不足
2、 实践经验不足
外部环境因素
O(机会)
1、 土木人才需求只增不减
2、 有一定工作经验,符合大多数公司要求
3、 从长远看,前景较好
T(挑战)
1、竞争力高
2、对专业知识要求较高
(二)我的职业规划
阶段
大四期间:完成学业,并进行英语计算机再学习,拿到以及英语六级计算机二级等级证书;
第二阶段
考取研究生,对本专业进行更深入的学习;
第五部分 实施过程
(一 )、短期
时间:20xx年~20xx年
目标:完成学业,取得硕士学位,积累经验。
内容:
(1)20xx年~20xx年:完成这期间学分,通过英语六级,计算机二级考试,寻求公司实习机会,增加就业砝码;
(2)参加公司实习,通过理论学习和实践提升自身素质,积累工作经验。
(二) 、短后期
时间:20xx年~20xx年
目标:(1)找一家名气较高的公司,从事本专业工作。
(2)获取培训机会,将自己的能力范围扩大。
策略:(1)抽取业余时间学习;
(2)参加各类有必要的培训;
(三) 、中期
时间:20xx年~20xx年
目标:岗位提升。
内容与策略:
(1)对工作日渐熟悉,自身能力、素质不断提高,争取岗位早日提升。
(2)跟公司员工建立良好关系。
(3)在金钱管理、时间管理、项目管理、目标管理等能力上的提升。
求职受阻时:考虑进一步加强自己。
(四) 、中后期
时间:20xx年~2025年
目标:项目
内容:
(1)统筹公司全局,了解行业变迁;
(2)研究技术,培养专业技能。
(五) 、后期
时间:2025年~2030年
目标:拥有自己的公司
第六部分 评估调整不如变化快,我们必须经得起挫折,经得起打击,我们必须做好坏的打算,为失败做好心理准备,人生之路不可能是一帆风顺,面对竞争,面对压力,我们的职业生涯之路也不会平坦。所以我们必须根据现实情况采取一定策略来应对。
(1) 调整时间:至少每年一次。土木行业竞争激烈,人才辈出,要想站稳脚跟,必须时常审视自己,充实自己,以免被淘汰。
(2) 考虑方面:企业环境、市场环境、个人因素
(3) 个人因素:依次为提供培训、等机会、以长远职业为出发点、个人兴趣与工作的结合点、家人意愿等。 ;
俗话说得好,天生我材必有用,每个人都有攀登上成功顶峰的可能,但胜利却永远只向强者招手!成功的路上布满荆棘和坎坷,跌倒在所难免,受伤毋庸置疑,难的是你能否在饱经困难和挫折后,仍能喊出“敢叫日月换新天”的豪情壮志…
为了更好的利用大学的光阴,清楚地认识自己的优缺点,适合什么职业的发展,特制定本。首先,下面是自我认识部分:
一、基本情况 :自己的兴趣爱好有军事、人文历史、科学、自然、旅游(较广泛)
自己的性格特点:内、向并兼,对事物偏于理性认识
自己的优点:1.自认为是有理想、有思想、有纪律、有自信和自知之明的人;遵纪守法,态度端正,坚持原则及感强;热爱生活、积极乐观,取他人之长补己之短。2.本人有一颗善于学习借鉴自我优化的消化力,对人真诚和蔼、尊敬正直的友爱之心,善于培养兴趣,重视实践与探索。
自己的缺点:1.口才欠佳,交际面小。2.信赖随和,性弱。3.做事方式欠灵活。
自我总结:职业心理学的研究表明,一个人的性格对于其在工作中的表现有着非常重要的影响,本人认为,对于自身性格特点进行一下全面深入地了解,很有必要;根据“卡特尔16种人格因素测验”结果如下:(得分越高越好)
乐群性:8分偏于外向 稳定性:6分 情绪较稳定
影响性:7分 好强 聪慧性:6分 较好
活泼性:5分 比较轻松,活泼 规范性:3分权宜灵活,性弱
敢为性:9分 善于冒险 情感性:6分 易于幻想
怀疑性:3分 易于相处 想象性:5分 现实型
世故性:6分 精明 忧虑性:6分 烦恼
变革性:5分 自由 性: 6分偏于
自律性:7分 自律谨严 紧张性:4分偏于心平气和
显然,任何的测评结果,带来的都是一个参考值,但通过对自身的“职业定位,个人风格特点”有了全面的认识,才能在未来的学习工作中获得的成就感。
二、在校期间规划如下:(20xx~20xx年)
现已是大二时期,很快就面临就业了,从今以后要利用好大学的学习时间,树立个人的职业目标,以勤奋的态度完成学业,争取通过pro-e和cad高级资格考证,英语能力继续加强,以自身所具备的优势,扎实的专业基础在本地公司谋职做一名专业的技术人员。
一> 思想道德方面:树立正确的人生观,价值观,奋斗观,坚持正确的人生价值取向.
二> 科学技术方面:认真学习专业技能,同时,充分利用校内图书馆,书城与网络信息,开拓视野,扩展知识范围,尝试专业设计方面的实践.
三> 文体与身心发展方面:积极参加校内外文体活动,社团的演讲赛,借此充分锻炼胆量,展示个人能力.
四> 技能培训方面:虽然通过了英语(b级)与cad中级资格证书的考试,但仍达不到目标,我决定下学期参加pro -e资格证书的考试并力争通过.
五> 学业方面:提高自身素质,保证学习质量,学习时应注意,听课,复习与综合分析对比,知识累积不仅要博,更应做到专.本学期的任务或许会增加压力,因此,要找准自己的定位,调整好心态,打好基础知识,为更深层次的学习做好准备.
六> 求职方面:主要内容,参加与专业有关的或相关的暑期工作,多和同学交流求职工作心得,搜集相关公司信息,参加校内外活动.
三、职业定位
根据个人的性格与兴趣,适合的职业类型有:岩土工程师,建筑景观类,实验….. ,我的职业类型偏向于现实性和性,做事能力较灵活,动手能力强,同时有较强的感和人道主义倾向.经过自我剖析,毕业后的我将会直接从事与专业有关的工作,如:技术员,自我认可能力强.
虽好,但重要的是具体实施并取得成效.然而,往往有赶不上变化的时候,不仅要及时面对,分析问题,更要有解决的办法.
每个人心中都有一座山峰,雕刻着理想、信念、抱负.
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